Sin embargo, la Biblia nos habla de hombres y mujeres que hicieron cosas extraordinarias, pero no por sus propias fuerzas, sino porque Dios los utilizaba para mostrar a la gente su poder, para que a través de las cosas que le sucedían a estas personas especiales la gente conociera un mensaje importante que Dios quería darles.

Al pasar los años todavía no me tomaba el tiempo de pensar y decidir que hacer cuando salga del colegio. Para mi era dificil y confuso; estaba avergonzado y a la deriva, mi confianza se depositaba en el tiempo. Hasta que acepté seguir en la empresa de mi papá. Lo hice porque lo único que estaba disponible: empecé a trabajar desde abajo, haciendo aseo, limpiando vehiculos, cargando fierros, observando cómo trabajan los maestros más experimentados, etc.

Pasaron los años y me dí cuenta que necesitaba estudiar una carrera profesional, que me ayudara a administrar mejor la empresa. Tenía un poco de temor, porque había perdido varios años sin estudiar desde el colegio, me costaba tomar la desición rapidamente. Finalmente, me encontré con un conocido amigo, en el cuál deposité mi confianza en él, contándole lo que me pasaba.

Ese día me dijo: "No debes preocuparte. Tienes talento para esto, te gusta y vas a caer parado. Ahora concentrate en estudiar una carrera". después de eso, decidí estudiar Ingeniería en Administración de empresas; y después de cuatro años de estudios y sacrificio logré obtener mi título.

A cierto nivel que terminando esa carrera, me impulsó hacer un MBA en la Pontificia Universidad Catolica de Valparaiso.

En fin, así es la vida, pero el mensaje era claro y sencillo: haz lo que amas hacer, esfuérzate por lograrlo, y todo saldrá bién.

Lo más importante que éste mensaje lo uso mucho para motivar y mejorar el desempeño de los trabajadores en la empresa, es decir, todo líder, tiene una tarea muy dura, motivar a las personas.

Una de las gracias de Facebook es que cualquier programador o alguien con no tantos conocimientos computacionales puede crear una aplicación que luego será usada por cientos y hasta miles de usuarios en la famosa red social.

Chile no escapa a esta tendencia. Con más de 625 mil compatriotas inscritos en Facebook, el espacio para inventar encuestas y regalos virtuales “sui generis” para chilenos es pan de cada día en esta inmensa sub-Internet como se le ha llamado.

Por ejemplo, es posible tener una aplicación para enviar comida chilena. En el menú destacan porotos, lentejas, garbanzos e incluso sopaipillas. La idea ya tiene 149 admiradores y consiste en enviar saludos a un amigo/a en Facebook con los platos más destacados de la cocina criolla.

Así, los usuarios pueden ampliar las recetas y para ello existen varios vínculos que se originaron a partir de esta aplicación.

También, hay otras similares como enviar un tradicional pisco sour, que a pesar de que algunos reclamen que es su invención los chilenos no pueden dejar de tomarlo aunque sea en Facebook.

El plan de negocios es un mapa general de un recorrido que emprenderás con tu negocio.

Para emprender un negocio no basta sólo con tener una muy buena idea. También es fundamental tener un buen plan de negocios. Y aunque a veces pueda parecer un término un tanto complejo, la verdad es que no es más que una recopilación de ideas y proyecciones de la empresa con la que soñamos.

Claro, porque es un plan como cualquier otro, que nos hace pensar en las diferentes áreas de un negocio y cómo prepararnos para atenderlas. Estas áreas son el concepto de negocio en sí, los objetivos, el capital necesario, la gerencia, la promoción, y por supuesto, las finanzas.

Según los expertos, la mala planificación y la falta de preparación básica hacen fracasar a la gran mayoría de los pequeños negocios.

Por eso, si en estos momentos quieres realizar un emprendimiento, es muy importante que elabores tu propio plan. Sí, porque esta herramienta te servirá de guía general para organizar tus ideas del negocio.

Además, el tener un plan es básico cuando tienes que pedir financiamiento. Sí, porque el contar con esta herramienta le muestra al mundo que conoces las reglas del juego. De esta forma, cuando pides un préstamo, una declaración de impuestos, o incluso cuando buscas un lugar para arrendar, y tienes tu plan, el mundo es más fácil.

Claro, porque no hay duda de que el banco o el arrendador se sentirá más seguro con una persona que cuenta con estos planes. Eso les da más garantías porque les muestra que sabes lo que quieres.

Además, con el plan pueden revisar las proyecciones y las tablas financieras. Los bancos y prestamistas quieren asegurarse que sabes cuánto necesitas y para qué lo

necesitas. Pero principalmente, les interesa saber que tienes claro cómo pagarás el préstamo.

Algo que debes tener en cuenta a la hora de hacer tu plan de negocios, es que para que sea efectivo, tiene que ser simple y sencillo.

Muchos empresarios creen que entre más largo sea el plan, más serán sus posibilidades de alcanzar el éxito. Sin embargo, un plan bien hecho lo tienes que poder explicar claramente en una síntesis.

Ojo, porque si no puedes explicar la esencia de tu plan verbalmente en tres minutos, quizás no lo puedas hacer nunca. Desde tener en cuenta que un plan de negocios no tiene que ser una plataforma para adornar tus planes, tus capacidades, ni tus virtudes.

Una vez que ya has realizado tu plan de negocios, debes tener claro que con esto no tienes asegurada tu permanencia en el mercado.

Ahora, lo principal es que realices eficazmente las actividades que la empresa necesita. De hecho, muchos planes son sólo "predicciones educadas" de lo que ocurrirá en los años por venir y casi nunca resultan cercanos a las cifras o hechos reales.

Lo que determinará que logres tus metas será, sin duda, el trabajo arduo, la dedicación, tu actitud con el negocio, y sobre todo, la forma que lleves a cabo tu concepto generador de negocio. Todo lo demás, es secundario.

El plan de negocios es un mapa general de un recorrido que emprenderás con tu negocio. Y aunque es muy general, es importante contar por lo menos con direcciones y destinos básicos.

Quizás tu recorrido sea muy distinto a lo esperado. Eso no importa. De hecho, un buen plan de negocios no es el más exacto a sus proyecciones, sino es aquel que es dinámico, que cambia de acuerdo con las necesidades del mercado y del negocio, pero por sobre todas las cosas, que es llevado adelante por un emprendedor de alto rendimiento.

Se ha sugerido que en humanos y en otros vertebrados la esperanza de vida aumenta si hay interacción social. Ahora parece que se ha verificado en moscas de la fruta.
Chun-Fang Wu y Hongyu Ruan de University of Iowa estudiaron moscas de la fruta con una mutación que reducía su esperanza de vida. La mutación interfería con una enzima que normalmente elimina los radicales libres, radicales que son perjudiciales para la maquinaria bioquímica de las células.

Esta misma enzima está implicada en enfermedades humanas relacionadas con el envejecimiento como el Alzheimer y el Parkinson.

Las moscas mutantes envejecidas que compartieron recinto con moscas mutantes jóvenes o no mutantes vivieron más que aquellas que vivían junto a otras mutantes envejecidas. Además fueron más resistentes a los efectos del esfuerzo físico, del calor o del estrés oxidativo.

Impidiendo el movimiento o actividad de las moscas jóvenes se redujo el efecto. Esto sugeriría que la interacción social con las moscas jóvenes, a través de la agresión, relaciones sexuales y otras relaciones sociales, jugaría un papel central en el aumento de la esperanza de vida de las moscas viejas. Según Wu “la actividad social es la clave”.

Cuando mantuvieron a las moscas en la oscuridad, de tal modo que no se podían ver unas a otras, también redujo el efecto.

El próximo paso que estos investigadores quisieran dar es descubrir cómo las interacciones sociales compensan la acción del gen mutante a nivel molecular. Si lo logran esperan entender cómo interacciones similares podrían beneficiar a los humanos ancianos.

Los problemas que enfrenta la enseñanza de lenguas extranjeras en Chile no son una sorpresa. Los considera parte de una situación mundial: "Los sistemas educativos no han sabido responder a los desafíos idiomáticos de la globalización".

Habla con autoridad. Es doctor en lingüística aplicada y didáctica, académico de la Universidad Franche-Comté, hace clases de políticas públicas idiomáticas en París III La Sorbonne y dirige el programa de francés de la Agencia Universitaria de la Francofonía, en Canadá.

Plantea que la forma en que el tema idiomático es abordado en los colegios ha quedado obsoleta. "La idea clásica es que el alumno domine al máximo nivel una lengua de referencia mundial, como el inglés, francés o alemán. Pero eso ya no es necesario. Lo que se necesita es una persona que se maneje en varios idiomas, lo que no implica dominarlos a la perfección", dice.

Por tanto, es muy difícil que la productividad de la enseñanza de los idiomas sea del nivel que se alcanza, por ejemplo, en matemáticas. Las lenguas se aprenden hablando y, con pocas horas de clases y aulas de 40 alumnos, la probabilidad de que los alumnos puedan practicar es escasa.

El espacio físico es muy importante. La sala clásica, en que se enseña matemática o ciencias, no es la misma que se requiere para enseñar idiomas. Es necesario, por ejemplo, tener acceso a internet, que sirve para hablar o chatear con un chino o para entrar en contacto con idiomas que no conocemos. Y hay que reducir el número de alumnos por curso. La forma actual de enseñar lenguas en el colegio es una pérdida de tiempo y recursos. El Estado, con salas de 40 alumnos y pocas horas al año, está gastando dinero para nada. En vez de tener 60 horas al año para 40 alumnos, sería mejor dividir el curso y dictar 30 horas con grupos de 20.

¿Cómo podemos saber si alguien está mintiendo o no? Una investigación llevada a cabo en Dalhousie University afirma que el rostro puede ser descifrado de manera novedosa en busca de emociones.

Un ejemplo lo tenemos en Michael White, que entre sollozos pedía en julio de 2005 que encontraran a su esposa desaparecida. Días después, ante la supuesta incompetencia de la policía, organizó una batida de búsqueda lidera por él mismo que dio directamente con el cadáver de su mujer en las afueras de la ciudad. Más tarde fue acusado del asesinato de su esposa. Había estado mintiendo todo el tiempo.

¿Cómo saber cuando se están mintiendo? En el laboratorio de psicología forense de la Universidad de Dalhousie un grupo dirigido por Stephen Porter ha determinado que la cara delata al mentiroso si se es capaz de descifrar las emociones que muestra. Estas señales a descifrar no son las habituales que la gente cree, como un parpadeo de los ojos o una frente sudorosa. Las señales son más sutiles, tal que unas arrugas breves, que dejen escapar las emociones a través del rostro. Este grupo de investigadores comprobó con éxito sus ideas con los vídeos grabados a White. Analizando esos vídeos, fotograma a fotograma, comprobaron que manifestaba señales de indignación y rabia en su rostro que pasaron desapercibidas al resto de la gente.

El rostro humano tiene una musculatura muy compleja. Hay algunos músculos en la cara que simplemente no podemos controlar conscientemente y que solamente se activan bajo emociones genuinas. Si alguien está diciendo una mentira realmente grave, que implique que pueda ir a la cárcel o no, ésta se manifiesta de todos modos en el rostro. A diferencia del lenguaje corporal que podemos controlar si tenemos mucho cuidado, no tenemos un control total sobre nuestro rostro.
La investigación se realizó experimentalmente basándose en el análisis de las caras de la gente cuando fingen o inhiben emociones. Un artículo (”Identifying Concealed and Falsified Emotions in Universal Facial Expressions”) basado en esta investigación se publica en el número de mayo en Psychological Science. Representa el primer estudio amplio que revela las emociones secretas a través del rostro humano: alegría, tristeza, indignación y miedo.

Además comprobaron la hipótesis de Darwin, que en 1872 propuso que ciertas acciones específicas del rostro humano no pueden recrearse a voluntad si no hay emociones genuinas.

Los valores corporativos definen el carácter de una empresa y describen aquello que la empresa representa, por lo tanto, suelen estar definidos como parte del conjunto de proposiciones que constituyen la identidad corpoativa de la misma.

Algunos ejemplos:

• Con altos estándares de calidad.
• Con acabados del diseño más vanguardista
• Con seriedad en el compromiso que se adquiere con el cliente.
• Compromiso con los trabajadores.

La concresión de estos valores en criterios de actuación, actitudes y comportamientos coherentes en todas las áreas de actividad de la empresa da lugar a una serie de principios que conforman la cultura empresarial.

Se sabía que las mujeres son más proclives a engañar a sus parejas en los momentos en que pueden quedarse embarazadas más fácilmente. Quizás esto explique por qué en Occidente el padre biológico de uno de cada 12 niños (la estadística puede variar según la fuente y país, pero las pruebas de ADN de ahora no mienten) no se corresponde con el oficial. También se ha podido comprobar que las mujeres son en general más amorosas en los días en los que están ovulando.
Ahora en un estudio psicológico reciente, en el que se pretendía saber cómo y por qué las mujeres se ven atraídas por determinados hombres (algo que siempre ha sido sumamente misterioso), las investigadoras Paola Bressan y Debora Stranieri han encontrado que el interés de las mujeres cambia según el ciclo menstrual. De este modo las mujeres emparejadas se ven atraídas por hombres solteros cuando están ovulando (cuando son más fértiles y proclives a quedarse embarazadas), pero estas mismas mujeres se ven también atraídas por hombres emparejados cuando no pueden quedarse embarazadas.

Fuerza Cristián W.

Grandes huracanes, guerra de paz, epidemias generalizadas, globalización tecnológica, comunicación en tiempo real, depresiones en aumento, búsqueda espiritual, contrastes sociales, sofisticadas luchas de poderes. Todo esto que vivimos a diario puede hacer que reaccionemos de dos formas: que vayamos perdiendo paulatinamente la sensibilidad, sumiéndonos así en la vorágine apocalíptica, o que asumamos nuestra responsabilidad como parte de la realidad y seamos un componente activo del cambio posible.

Es evidente el tiempo caótico y conflictivo que estamos comenzando a vivir. También esta claro que existen suficientes advertencias de los peligros de no tomar enserio nuestro papel como humanidad. Pero lo que más debemos tener en claro es que tenemos, sin lugar a dudas, el potencial para crear nuestro presente y futuro.

Los empleadores no sólo toman en cuenta el desempeño esperado de un candidato, sino que además de esto, tienen una inclinación de origen social o cultural por postulantes de ciertas características.
Otra opción es que los empleadores esperen que, por ejemplo, trabajadores de estratos más altos puedan desempeñarse mejor en su labor, porque el medio en el que tendrán que desenvolverse puede ser, a su vez, discriminatorio. Es el caso de personas que tienen que lidiar con clientes, consumidores o acreedores. Es muy probable que los empleadores quieran a alguien que sea parecido a estas personas, para que así sea legitimado por ellas. Esta forma de discriminación es distinta a la primera, porque no es ejercida directamente por el empleador, sino que él, por decirlo de alguna manera, valida la situación, sin ser el origen del problema.
Por último, en algunos casos, puede que el grupo discriminado tenga alguna desventaja en términos de habilidades que no son observadas, por ejemplo de liderazgo y de, lo que los headhunters denominan, habilidades blandas, como es la capacidad de persuadir, por ejemplo.

Durante millones de años, la extinción de las especies fue un proceso natural, cuyas causas en muchos casos se desconocían.

Los científicos, según el análisis de fósiles, han logrado determinar ciertas épocas, de varias decenas o miles de años, en las que desaparecieron especies, generalmente de forma masiva. Estos registros muestran la desaparición de grupos de organismos, quedando espacio para que nuevas formas de vida u otras ya existentes sobrevivieran, como ocurrió con la extinción de los dinosaurios, que facilitó el desarrollo, evolución y proliferación de los mamíferos.

Sin embargo, la aparición del hombre marca un antes y un después en lo que se refiere a la extinción de las especies. El hombre primitivo debía alimentarse y conseguir abrigo, por lo que utilizó los recursos que tenía a su alcance para sobrevivir: la flora y la fauna. Luego, se asentó en comunidades alterando los ambientes naturales de diversos organismos e interviniéndolos en beneficio propio, sin tomar en cuenta el gradual impacto de sus acciones sobre la subsistencia de muchas especies.

Si todo lo anterior ocurrió durante los primeros años del poblamiento terrestre, imagina las graves consecuencias que tuvieron el posterior desarrollo de la civilización, la Revolución Industrial y una serie de otros fenómenos que, con el tiempo, han influido con mayor fuerza en la naturaleza y las especies que la habitan.
No es extraño, entonces, señalar que en los últimos 500 años la intervención humana en nuestro planeta ha significado la pérdida definitiva de unas 800 especies, y que la cifra sigue aumentando día a día de manera alarmante.
En los últimos siglos, la acción humana sobre la naturaleza es la principal causa en la vulnerabilidad o extinción total de algunas especies. El ser humano es sindicado como el gran responsable de la desaparición de muchos organismos, ya que directa o indirectamente los daña, les destruye su hábitat e introduce especies ajenas, alterando drásticamente los ecosistemas.
La destrucción o alteración del hábitat de diferentes especies es la principal causa antrópica (relacionada con el hombre) que provoca la extinción de los animales.
Así, la tala de un bosque, el secado de una zona húmeda, la transformación de vastas superficies en áreas de cultivos comerciales y la expansión de centros urbanos son solo algunas de las acciones emprendidas por el hombre que reducen drásticamente el ambiente natural de muchos organismos.
Estas últimas no logran adaptarse a estas nuevas condiciones de vida rápidamente cambiantes, por lo que pronto comienza a disminuir la cantidad de individuos que componen la población, llegando a límites cercanos a la extinción o posiblemente a extinguirse.
El hombre también ha llegado a transar como mercancía algunas especies animales. Este comercio es considerado el tercer negocio ilegal más rentable, después del narcotráfico y la venta de armas, ya que, al año, genera cifras superiores a los 10 mil millones de dólares. Sin embargo, lo más alarmante tiene que ver con las cifras anuales de especies transadas y estas incluirían el siguiente desglose: unos 50 mil primates, 140 mil colmillos de marfil (de animales como hipopótamos, elefantes y narvales, entre otros), 350 millones de peces tropicales, 10 millones de unidades de piel de reptil, 5 millones de aves vivas y 15 millones de unidades de piel de mamífero. Todas estas mercancías son comercializadas como bienes de gran valor a nivel mundial, pasando por alto todas las leyes existentes sobre protección y tráfico de especies animales.
Muchas de estas especies terminan como mascotas, transformadas en zapatos, bolsos, carteras o abrigos de piel. Incluso, un número no menor muere antes de ser procesado y de ser encerrado jaula, ya que el traslado de su ambiente natural a otro desconocido afecta su comportamiento y funcionamiento orgánico.
La contaminación de los ambientes naturales es otro de los problemas que dañan a las especies. Muchos animales mueren envenenados por acumulación de sustancias químicas resultantes de algunos procesos industriales, ya que el agua que beben o el aire que respiran contienen altas dosis de pesticidas, petróleo y gases contaminantes, entre otros agentes nocivos.
Algunas desapariciones
Lamentablemente, las paulatinas amenazas que afectan al reino animal han hecho desaparecer durante siglos numerosas especies. Algunas de estas se extinguieron en un pasado lejano y solo tenemos noción de su paso por nuestro planeta a través de sus restos fósiles, de algunos relatos o ilustraciones de la época en la que existieron.
Uno de los casos más populares de extinciones tempranas es la del pájaro Dodo (Raphus cucullatus), el que desapareció durante el siglo XVII. Esta ave, habitante típica de las islas Mauricio, adquirió características bastante particulares: al no poseer depredadores, no tenía la necesidad de volar y, por ende, sus alas se atrofiaron. Además, desarrolló patas musculosas y robustas y se movía con torpeza. Esto último facilitó su captura por parte de los marineros que llegaban a la zona, lo que unido a la destrucción de los bosques que habitaba y a la introducción de especies foráneas domésticas (que pronto se transformaron en depredadores directos) ocasionaron su desaparición definitiva en tan solo 80 años.
Otro caso emblemático de extinción es el ocurrido con el tigre. Se alcanzaron a conocer hasta hace algunas décadas ocho subespecies de tigre, de los cuales, tres desaparecieron definitivamente: el Tigre del Caspio (Panthera tigris virgata), el de Bali (Panthera tigris balica) y el de Java (Panthera tigris sondaica). Las causas directas de la extinción de estas subespecies fueron la destrucción de sus hábitats, así como también el inicio de una cacería indiscriminada por diversión o para conseguir su llamativa piel.
El Tarpán (Equus ferus) era un animal bastante similar al caballo, habitante de las zonas más templadas de Europa y Asia. De altura más bien pequeña (no superaba el metro y medio) y cuerpo robusto, pasó de ser habitante común de las estepas euroasiáticas a extinguirse de manera total. Esto debido a que se le cazó para evitar el daño a los cultivos campesinos y la cruza con los caballos domésticos. Los últimos ejemplares fueron vistos a fines del siglo XIX.